Q. (삼성 계열사 신입 공채) 최종 합격 후 추가 서류 제출 여부 및 증빙 관련 질문드립니다.

답변 4

• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코부장 ∙ 채택률 64% ∙

  직무

  일치

  ---

  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 삼성 계열사는 최종합격 이후 추가 증빙 요청하는 경우가 꽤 있습니다. 특히 자소서나 지원서에 기재한 활동, 수상, 교육, 인턴 관련 증빙은 검증하는 편이라 미리 준비해두시는 게 좋습니다. 1번 경우는 충분히 소명 가능성 있습니다. 고용노동부 과정 수료증 + 급여 입금내역 정도면 실제 참여 사실 입증에는 도움이 됩니다. 애초에 정식 재직 경력보다는 교육형 일경험에 가까운 형태라면 4대보험 미가입 자체가 큰 문제로 이어지는 경우는 많지 않습니다. 2번은 오히려 먼저 정정 요청하는 걸 추천드립니다. 기간 차이가 3개월이면 나중에 검증 과정에서 오해 소지가 생길 수 있습니다. 단순 실수였고 먼저 수정 요청했다는 기록이 남는 게 훨씬 안전합니다. 삼성은 허위보다 선제적 수정과 투명성을 더 중요하게 보는 편입니다.

  ---
• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코부장 ∙ 채택률 64% ∙

  직무

  일치

  ---

  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 삼성 계열사는 최종합격 후 자격증, 어학, 수상, 교육이수, 경력 관련 증빙을 추가 요청하는 경우가 꽤 있습니다. 다만 중요한 건 실제 사실 여부와 소명 가능성입니다. 1번의 경우 4대보험이나 경력증명서가 없더라도 수료증, 급여입금내역, 출근확인 가능 자료 정도로 충분히 설명되는 사례 많습니다. 특히 수련과정 형태였다면 더 그렇습니다. 허위만 아니면 크게 문제될 가능성은 낮습니다. 2번은 오히려 먼저 정정 요청하는 게 안전합니다. 삼성은 기간 오기재를 꽤 민감하게 보는 편이라 나중에 발견되는 것보다 면접 전 인사팀에 “실수로 교육기간 기준으로 작성했다”고 먼저 말씀드리는 게 훨씬 좋습니다. 능동적으로 수정하려는 태도를 긍정적으로 보는 경우가 많습니다. 그리고 하나의 수료증에 두 과정이 함께 기재되어 있어도 과정명이 명확하면 일반적으로 증빙 가능합니다.

  ---
• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 64%

  ---

  ● 채택 부탁드립니다 ● 삼성 계열사는 최종합격 이후 증빙서류를 추가 제출받는 경우가 꽤 있습니다. 다만 핵심은 “허위 여부”이지 반드시 4대보험 경력만 요구하는 것은 아닙니다. 질문자님 경우처럼 수련과정 형태였다면 수료증 + 급여입금내역 + 기관 확인자료 정도로도 충분히 소명되는 경우가 많습니다. 실제 수행 사실이 확인되면 큰 문제로 이어질 가능성은 낮습니다. 또한 하나의 수료증에 두 과정이 함께 기재되어 있어도 기간과 과정명이 확인되면 통합 증빙으로 인정되는 경우가 많습니다. 오히려 중요한 건 지원서 내용과 증빙 간의 일관성입니다. 기간 오기재 부분은 개인적으로 미리 정정 요청하는 걸 추천드립니다. 3개월 차이면 단순 실수 범위로 보는 경우가 대부분이고, 먼저 말씀드리는 게 훨씬 신뢰감 있게 보일 수 있습니다. 숨기다가 추후 발견되는 상황이 오히려 더 부담될 수 있습니다.

  ---
• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 81%

  ---

  멘티님. 안녕하세요. ​반도체 기술 영업이나 품질 관리처럼 학사 전공 지식을 기반으로 고객사와 소통하거나 공정 데이터를 분석하는 직무라면 문과적인 소양과 이공계적 지식을 동시에 발휘하기 좋습니다. 특히 기술 영업은 제품의 기술적 사양을 이해하면서도 시장 흐름을 파악하고 협상을 이끌어내는 역량이 중요하므로 전공을 살리면서 본인의 성향을 녹여낼 수 있는 아주 적합한 분야입니다. ​실제로 현장에서는 뛰어난 공학적 이해도를 바탕으로 비즈니스 커뮤니케이션을 원활하게 수행하는 인재에 대한 수요가 매우 높습니다. 굳이 전공을 포기하기보다 기술 지원이나 기술 마케팅 직무처럼 공학적 배경 지식이 필수적인 직무 위주로 탐색해 보신다면 본인만의 차별화된 경쟁력을 단호하게 보여줄 수 있습니다. ​응원하겠습니다.

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기